Archivo de la categoría: Universidad-Trabajo

Clausura CREAD 2008

En estos días hemos asistido a un importante evento que organizó la Institución en la que laboro, se trata del II Congreso del Consorcio Red de Educación a Distancia, y II encuentro Virtual Educa Ecuador. La página del evento es: http://www.utpl.edu.ec/calidaded2/calidaded2blog/, encontrarán muchísima información de los retos de la Educación a Distancia en cuanto tiene que ver a Calidad, Pertinencia, Redes, Nuevas Tecnologías, etc. Sin lugar a duda fue un evento de alta calidad. El cierre del evento fue muy interesante, ver a muchos expertos en Educación disfrutando de un momento alegre, compartiendo, pero sobre todo llevando consigo un mensaje de debemos mejorar mucho más la forma de ofrecer Educación, democratizarla, elevar su calidad, mejorar su estructura pedagógica, complementarla con las NTICs, potenciar las redes… esto se traducirá directamente en elevar el nivel de vida de nuestros pueblos.

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Danza de sombras.

En un evento en la capital de los Ecuatorianos (Quito), y específicamente en el Parque de Itchimbia, se realizó el lanzamiento del Comité Empresarial y Desarrollo Económico Territorial, el cual tiene como objetivo ayudar a desarrollar y crear empresas ecuatorianas en todas las áreas. Es una iniciativa que se fundamenta en crear el ambiente propicio para que se desarrollen estos proyectos y que generen un mejoramiento en la calidad de vida de los pueblos.

Algo que no había visto antes y que me causó una grata impresión ha sido que al final de evento se presentó un grupo de danza de sombras. Con un manto o pantalla por delante, varias personas dibujan diferentes elementos que significan o comunican algo, es como contar una historia a través de estas sombras, creo que al ver el vídeo lo comprenderán mejor.

Este tipo de danza se lo conoce como «El arte de las sombras chinescas» y data de mas o menos unos dos mil años.

Les dejo un estracto:

El desarrollo del arte de sombras chinescas en los últimos mil años debe mucho a la acumulación y perfeccionamiento de experiencias de los artistas folklóricos durante varias generaciones. Con gran despliegue de imaginación y especial audacia y exageración, se ha forjado este peculiar arte plástico. Además de moldear los distintos rasgos de los personajes los ubica en escenarios adecuados a la trama, como quioscos, pabellones, montañas, piedras, árboles, carros, gente y sillas etc.
Pero, a la vez que un arte peculiar, el arte de las sombras chinescas es también un arte integrador, un compendio cultural de muchas ramas artísticas. Unos lo llaman «pintura viva», otros, lo denominan «fósil vivo del drama». En este sentido, el teatro de sombras chinescas es realmente un arte integral en el que se complementan obras teatrales y literarias, artes plásticas, música, acrobacia y destreza para la manipulación escénica.

 

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Seminario Abierto dos cero.

Posiblemente a los autores y organizadores de este seminario no les pueda parecer muy comercial el nombre que le puse a este post, y que hace referencia al curso que actualmente estoy desarrollando con algunos compañeros de trabajo de la UTPL y otros que están un poquito lejos (FLACSO de México, FLACSO de Chile, y la Universidad de Minnesota), cuyo nombre es Open Seminar 2.0.

Sin embargo de ello quiero compartir una primera tarea que nos enviaron y que me parece pertinente ponerla en discusión (si alguien se anima), creo que en todos estos temas hay muchos elementos de trasfondo que me parecen que son los motores que mueven esta corriente (equidad, pertinencia, complementariedad, sinergia, unión, desarrollo, progreso, etc)

TAREA: Sitúese en el contexto de su organización. Suponga que su éxito como gestor de conocimientos en una organización (empresa, equipo de i&d, Dpto. de innovación educativa, organismo de gobierno, agente de TICs, etc.) dependa de su capacidad para promover y vincularse con las nuevas dinámicas de la economía del conocimiento, ¿Sobre qué razones/argumentos se apoya para elegir un modelo que le resulte pertinente para sus propósitos como gestor?

CONTEXTO: Fundación que desarrolla y genera Start-Up de basé tecnológica, dentro de una Institución Educativa Superior, cuyas áreas de desarrollo estratégico son: Tecnología de punta, recursos naturales, educación a distancia, las humanidades, ciencia biomédicas, economía para el desarrollo.

Justificación: La gestión del conocimiento en la actualidad se ha convertido en el intangible más importante de una institución y organización, en general es el capital prioritario. En temas de empresa y emprendimiento antes estaba basado en recursos naturales, energía, capital (era Industrial). Actualmente se basa en Conocimiento (era de la Información y Tecnología), produciendo de esta manera un Desarrollo Empresarial más efectivo.

Razones y argumentos:

  • Razón y/o argumento 1.- Conocimiento compartido crean Ventajas Competitivas
  • Razón y/o argumento 2.- Identificar talento generador de conocimiento en cada emprendimiento
  • Razón y/o argumento 3.- Un conocimiento colectivo, con una eficaz transmisión (basada en herramientas tecnológicas y como filosofía), tendrá una rápida y constante regeneración.
  • Razón y/o argumento 4.- El éxito empresarial se traduce directamente de tener la mejor y bien manejada información.
  • Razón y/o argumento 5.- Necesidad de establecer un modelo de Economía del Conocimiento.

 

«Las mejores organizaciones del futuro serán aquellas en las cuales CADA empleado: GENERE, COMPARTA Y USE EL CONOCIMIENTO».

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El primer amor…

No me refiero exactamente al primer amor de una pareja, sino al primera amor de mi paso por la UTPL, creo que varias de las personas con las cuales se inició una historia de sueños, de retos, de proyectos, etc. siguen con el espíritu de un gladiador tecnológico llamado UPSIMAN y UPSIWOMAN… parece exagerado, pero deben creerme que lo que hace aproximadamente 9 años se tejía en los espacios donde se comulgaban estos sueños tenían unos elementos de imposibles o cosas de locos, es para mi un honor hacer nuevamente un recuento histórico de lo que ayer vivimos, lo que nos dio una base, lo que nos hizo caminar, lo que fuimos, lo que somos, y lo que soñamos ser….No se exactamente la fecha de inauguración del primer centro de investigación y transferencia (UPSI) nuestro Director (Carlos Correa) dice que fue en Enero de 1999, es decir que estamos de cumpleaños…

«No permitas que me olvide de lo más importante de mi paso por esta vida….vivir… «

Que disfruten el vídeo:

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La Ciudad del amor

Me ha llenado de orgullo saber que la Universidad Técnica Particular de Loja, institución en la que trabajo, vaya a participar en la VI Jornada de Universitarios que se celebrará en Roma, y que tiene como lema «EUROPA Y AMÉRICA JUNTAS PARA CONSTRUIR LA CIVILIZACIÓN DEL AMOR»… estaremos conectados vía satélite con 11 Universidades más de todo el mundo… creo sin lugar a duda que será un día muy especial, estaremos unidos tecnologicamente pero más aún espiritualmente compartiendo el verdadero sentido que deben tener las Instituciones de Educación Superior, ser las forjadoras y la base de sociedades más humanas, más justas, más comprometidas, más pacíficas, más indulgentes, más tolerantes, etc, pero sobre todo basadas en un Amor hacia el prójimo, hacia todos los seres vivos, hacia la naturaleza en general, hacia nuestro planeta. Todo empieza con uno y luego se une al amor que profesan los demás y se multiplica tal cual lo hace la más grande de las bombas destructivas, esta puede ser una bomba con una onda expansiva muy grande pero que no destruye al contrario construye..Ya quiero que sea sábado y ser participe de este magnifico evento. Gracias a Dios seremos actores principales del mismo.

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Viaje a República Dominicana

Por invitación de Intec (Instituto Tecnológico de Santo Domingo), la UTPL fue invitada a la Primera Conferencia Centroamericana y del Caribe de Innovación Tecnológica y Desarrollo, un evento muy significativo para los países involucrados (Costa Rica, República Dominicana, Puerto Rico, Las Guyanas, Estado de Guanajuato-México, Colombia, y por supuesto Ecuador), empiezo diciendo que de centro americanos y caribeños nuestra Institución no tiene nada que ver, sin embargo nuestra presencia se debía al vínculo que con varias instituciones de estos países tenemos.

Las sesiones fueron las siguientes:

Miércoles 9 de Enero

Ceremonia Inaugural:

Dr. Miguel Escala, rector INTEC (Instituto Tecnológico de Santo Domingo)

Lic. Enrique Ramírez, Director ONAPI (Oficina Nacional Propiedad Industrial.Rep.Dominicana)

Ms. Ligia Amada Melo de Cardona, Secretaria de Estado de Educación Superior, Ciencia y Tecnología

CONFERENCIA INAUGURAL

Innovación Tecnológica y Crecimiento Económico: Retos y oportunidades en la agenda de competitividad de los países de Centro América y del Caribe, Juan Carlos Navarro, Banco Interamericano de Desarrollo BID

CONFERENCIAS:

Plan Estratégico de Ciencia, Tecnología e Innovación de la Rep.Dominicana, Víctor Gómez, Secretaría de Educación Superior, Ciencia y Tecnología (SEESCYT)

Sistema Nacional de Ciencia y Tecnología de Costa Rica, Ing. Alejandro Cruz, SENAT

La Educación Superior Tecnológica en el desarrollo económico del Estado de Guanajuato, Ing. José Luis Arredondo García, Secretaria de Desarrollo Económico Sustentable, Gobierno del Estado de Guanajuato-México

Automated Flood Warning System, Dr. Alan F. Blumberg, Center for Maritime Systems, Stevens Institute of Technology

Cerrando la Brecha Digital a través de E-Caleta, Ing. José Armando Tavárez, Instituto Tecnológico de las Américas.

Conclusiones y recomendaciones de la Comisión interamericana de CyT (COMCYT) sobre innovación tecnológica y programas del departamento de Ciencia y Tecnología de la OEA, Dra. Mayra de la Torre, Organización de Estados Americanos.

Semáforo solar: una opción en beneficio del desarrollo sostenible, Ing. Ramón Aquiles Pérez Báez, INTEC

Gestión de innovación y diseño de nuevos negocios: La experiencia del Center for Business Innovation de Suecia, Dr.Soren Sjolander, Chalmers Institute of Technology

The role of engineering education and innovation in a globalized economy, Dra. Lueny Morell, Hewlett Packard Company

Un modelo de gestión de investigación y desarrollo universitario en el contexto de la innovación tecnológica, Dr. Raymundo Abello, Universidad del Norte, Colombia

Centros de Investigación Transferencia de Tecnología, Extensión y Servicios, Área Tecnológica, el modelo de la UTPL, Alvaro Castillo, Universidad Técnica Particular de Loja- Ecuador

El vínculo Universidad-Empresa: casos de éxitos de las universidades tecnológicas de México, Lic. Javier Vásquez Velásquez, Universidad Tecnológica de León, México.

Propuesta para la implementación de servidores Google Earth para el apoyo a la toma de decisiones en la República Dominicana, Ing. Quinta Ana Pérez Sierra, Instituto Tecnológico de las Américas, República Dominicana

Las conferencias fueron exposiciones de 30 a 45 minutos, hubieron muchos temas por no decir casi todos, que son igualmente relacionados con la realidad que nuestros países latinoamericanos tenemos. Son vivencias y retos mas o menos parecidos y que en conjunto se pueden trabajar con mayor efectividad y urgencia.

Haré un resumen de las participaciones más sobresalientes y las posibilidades que vislumbro con cada una de ellas. Por lo pronto un vídeo de lo poco que pude conocer de Santo Domingo (en el taxi camino al aeropuerto, con una música de fondo única, el mayor representante de la música Dominicana: Juan Luis Guerra)….

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Redes Sociales.. cómo estan distribuidas?

Uno de los objetivos de WEB 2.0 y diría en general de los nuevos paradigmas que se van integrando a la Gestión del Conocimiento, están la proliferación de Redes Sociales, hay de todo tipo, pero en general la gente se ha identificado con alguna de ellas y cada vez más son incorporadas como una especie de «mi espacio en la red», donde dependiendo de la herramienta puedo tener un repositorio de todo lo que me gusta desde elemento tan simples como un comentario, un post, hasta elementos más gráficos como fotos, vídeos, podcast y otros, y por último elementos más interesantes que es donde se me está iluminando una idea que espero se pueda concretar. Por lo pronto les dejo con un mapa donde se muestra la distribución de estas redes sociales por regiones (países). Creo que no calza una frase pero en todo caso la comparto y si alguien quiere comentar, bienvenido… «La herramienta de Red Social utilizada por un país o una región, identifica en gran medida el acervo cultural tecnológico de sus integrantes», vuelvo a indicar que es mi opinión muy personal.

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Aplicaciones más utilizadas en web 2.0

Medida por algunos expertos de las herramientas WEB 2.0 y su impacto, su participación, su posicionamiento, su relevancia, y muchos otros etcéteras, les dejo una imagen con algunas que pueden ser de su interés. Las estoy probando, porque lo que debe repuntar en nuestras realidades es INTEGRAR…..y sin duda también CREAR…

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OUI – Tiene nuevo Presidente…

Han pasado algunos días desde que finalizó el Congreso Bienal de la Organización Universitaria Interamericana, hay muchos elementos que ahora mismo están en el ambiente de las Universidades relacionadas a esta organización que se han generado debido a la vinculación y más en particular al trabajo que estos últimos días se desarrolló y que han sido comentados ampliamente en otros sitios web (http://www.utpl.edu.ec/congresooui/), sin embargo quiero rescatar que para nuestra Institución la UTPL, es de enorme alegría tener como Rector Canciller de la misma al nuevo presidente de la OUI. Quiero compartir algunas frases de la ceremonia de clausura que estos dos grandes personajes compartieron con los asistentes.

 Presidente Saliente de la OUI (Gerson Luiz Joner da Silveira – Rector de Unisul)

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  • Soy una persona que trata de hacer realidad los sueños
  • Nunca soñé en ser Presidente de la OUI
  • La OUI tiene como misión integrar, aproximar a las Universidades de la Américas, salvando condiciones económicas, políticas, sociales de cada realidad.
  • Si las Sociedades no están bien, las Universidades no están cumpliendo su papel principal. Ya que la Educación y sobre todo la Superior es la base del desarrollo de los pueblos.
  • Espero que en América Latina, considerados países en desarrollo, seamos países modelos.
  • Tengo la conciencia del deber cumplido.
  • El nuevo presidente Dr. Luis Miguel Romero, hará una labor mejor que la nuestra, por ser un líder nato y estar respaldado por un equipo de jóvenes líderes y tiene un gran apoyo de los Vicepresidentes Regionales de la OUI. Estaré a disposición en todo lo necesario. Soy un Aposianado y desde el fondo de mi corazón se que vuelvo a la organización.

Palabras del Presidente entrante de la OUI (P.Dr. Luis Miguel Romero M.Id)

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Quisiera empezar contando una anécdota: En la entrada triunfal de Jesús en Jerusalén, el burro sobre el que iba montado pensaba que las alabanzas del pueblo eran para el. Lo mismo puedo pasar en nuestra organización, los aplausos, los reconocimientos, son para todos los que conformamos una Universidad. La Universidad la hacemos todos y no son palabras. Se cumple al 100% una frase de Einstein » Si he subido tan alto es porque iba en hombros de gigantes». Lo mismo se podría decir de la OUI, lo que se haga en adelante se respalda sobre la base tan grande que ya se ha desarrollado. Agradezco al Secretario General de la OUI. Al Dr. Pierre Cazalis que de entre sus muchas grandezas esta la de entregar más fuerte la artoncha que a cada paso por las américas ha ido iluminando.
La tareas ahora es continuar más adelante y más arriba. Se nos exige en dar un salto cualitativo en la OUI.
La OUI tiene una tarea muy importante que nos involucra a todos. Lo que haremos en la OUI es lo que en gran medida se hace en la Universidad. Todo lo que asciende confluye.
Gracias por la confianza, gracias por estar en el último rincón del mundo.

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